Témoignages
Ce sont nos clients qui en parlent le mieux...
J’ai eu la chance d’être accompagné par Sabine dans un contexte particulièrement exigeant, à la fois sur le plan social et financier, où les décisions étaient sensibles et à fort impact humain.
Dans ces moments clés, Sabine a été bien plus qu’un mentor : une véritable sparring partner. Elle m’a offert un espace de confiance rare, permettant de prendre du recul, de clarifier les enjeux et de challenger mes décisions avec justesse, exigence et bienveillance.
Son accompagnement est profondément ancré dans la réalité de l’action. Elle sait intervenir avec finesse dans des environnements complexes et parfois sous tension, en aidant à traverser les périodes charnières tout en gardant le cap, tant sur le plan stratégique qu’humain.
Au-delà de l’individuel, Sabine a également su fédérer les équipes, recréer de l’alignement et du sens grâce à des workshops et séminaires structurants et engageants.
Son approche, à la fois pragmatique, humaine et exigeante, fait une réelle différence dans des contextes de transformation difficiles.
Je recommande Sabine sans réserve à tout dirigeant confronté à des enjeux complexes, notamment dans des environnements fragilisés ou en mutation.
Ismail CEYLAN
Founder & CEO / Biotech, 15 personnes
Je recommande vivement Sabine d’AdHumanis, qui accompagne ETIC sur nos enjeux managériaux depuis plusieurs années. Elle intervient aussi bien auprès de notre comité exécutif que du comité de direction, et forme régulièrement tous les managers.
Son approche combine des temps collectifs de formation avec des accompagnements individuels ou en petits groupes, dans une logique de montée en compétence continue. Elle transmet des outils concrets, simples et puissants, que nous utilisons au quotidien : communication claire, écoute active, assertivité, gestion des motivations ou encore posture managériale.
Sabine sait faire adhérer des profils très différents, créer des espaces d’échange sincères, et adapter ses interventions aux enjeux de terrain. Elle met l’accent sur la performance sociale, dans une logique de management humain, responsable et efficace.
C’est une intervenante à la fois structurée, bienveillante et exigeante, qui propose un accompagnement sur mesure, utile et impactant.
Un vrai pilier dans notre dynamique d’amélioration continue en matière de management et de qualité de vie au travail.
Cécile GALOSELVA
CEO / ESS, 35 personnes
Sabine nous a accompagné lors d’un séminaire CODIR et j’ai pu apprécier son expertise et sa connaissance des enjeux dans un environnement industriel. Elle a parfaitement adapté et personnalisé son accompagnement, avec une animation très dynamique basée notamment sur l’intelligence collective. La collaboration que nous avons engagée va se poursuivre dans les prochains mois.
Laurent CARMONA
Directeur des Opérations Industrielles Pôle Chimie Groupe SÉCHÉ / Industrie de process, 300 personnes
Précieuse, professionnelle, humaine, pragmatique … et je pourrais continuer dans les qualificatifs qui se résument tous en un mot : Merci.
Merci Sabine pour la qualité de vos interventions, vos conseils, merci et à bientôt !
Denis GAGNE
DRH / Transport & Logistique, 300 personnes
Nous remercions Sabine pour son excellent accompagnement dans le domaine du dialogue social, nous avons eu le plaisir de travailler ensemble durant plusieurs mois, et son expertise ainsi que son professionnalisme nous ont été d’une grande aide.
Lucie GIRELLI
RH & Sabine Hébert, Directrice Générale Adjointe / Enseignement Supérieur Tertiaire, 250 personnes
J’ai travaillé avec Sabine lors d’un séminaire d’équipe et j’ai beaucoup apprécié sa rigueur et la précision de ses questions.
Serge ZIRNHELD
HR Manager / Industrie de process, 250 personnes
Dans le cadre d’une approche globale, Sabine a réussi à construire les bases d’une véritable gestion du capital humain avec le lancement de nombreux chantiers (Stratégie RH, Management, QVT, RSE, Transformation).
Sabine représente une nouvelle vision des ressources humaines qui la positionne au centre de la performance de l’entreprise par la recherche d’un cadre de travail au service des salariés et de l’entreprise.
Sabine a été une partenaire essentielle dans la recherche de la performance et de la croissance de l’entreprise.
La transformation de l’entreprise a clairement été engagée grâce à elle.
Vincent ABELLO
DG / Retail alimentaire, 10 000 personnes
Sabine n’est pas une consultante RH, c’est une experte dans le domaine, une personne très agréable avec de fortes valeurs humaines et un professionnalisme hors pair.
Avoir un mentor à mes côtés a été essentiel à mon développement professionnel. Connaissant Sabine et ses compétences dans le domaine, je l’ai sollicité sans hésiter pour m’accompagner dans le cadre de la mise en place de notre projet (processus incluant les étapes, les clés et les outils essentiels).
Sabine saura s’adapter à tous vos projets et je vous la recommande !
Carine WEBER
Responsable Développement RH / Industrie de process, 250 personnes
Sabine a réalisé une animation sur le sujet de la politique de la performance sociale en approche systémique, réponse aux enjeux d’attractivité, d’engagement et de fidélisation dans le cadre de notre Club RH.
Son intervention a été fortement appréciée par les participants. Son expérience de membre CODIR a permis d’échanger sur des cas concrets d’entreprise.
J’espère pouvoir la recevoir de nouveau sur une autre thématique RH au MEDEF Savoie
Pauline DUBOST
Responsable Développement RH / MEDEF Savoie, +300 adhérents
Travailler sur un projet avec Sabine, c’est s’assurer une collaboration fructueuse, participative et innovante. Son énergie est un véritable moteur, son expérience, ses compétences, ses points de vue permettent de débloquer de nombreuses situations, de faire avancer le projet et de répondre aux problématiques. Elle sait écouter et prendre en compte les contraintes de chacun sans perdre de vue l’objectif final. De nature pétillante, enjouée, et positive, elle sait rendre la collaboration efficace et efficiente.
Estelle WALASCZYK
Responsable Emploi Formation RH Pole Développement Economique / Communauté de Communes du Haut Bugey, 42 communes
